Op 28 mei is Weverling Groenproviders uitgeroepen tot overall winnaar van de allereerste Patijnenburg Participatie Prijs. Met deze nieuwe prijs zetten Patijnenburg en MKB Westland inclusieve ondernemers in het Westland in de schijnwerpers: organisaties die mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt daadwerkelijk kansen bieden én laten zien dat sociaal en succesvol ondernemen uitstekend samengaan.
De jury concludeerde dat Weverling Groenproviders zich op inspirerende en structurele wijze onderscheidt in inclusief werkgeverschap, talentontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. Met Groenperspectief heeft de organisatie een sterke sociale onderneming opgebouwd waarin scholing, begeleiding en doorstroom centraal staan. Daarnaast realiseert Weverling Groenproviders maatschappelijke impact door kansen te bieden aan uiteenlopende doelgroepen, waaronder mensen met een arbeidsbeperking, mensen met complexe achtergronden en ex-gedetineerden.
Juryvoorzitter en directeur van Patijnenburg, Ruud van Diemen, licht toe: “Weverling laat zien dat inclusief ondernemen geen los initiatief is, maar een integraal onderdeel van de organisatiecultuur en bedrijfsvoering. De combinatie van maatschappelijke betrokkenheid, structurele begeleiding en professioneel ondernemerschap maakt dit een inspirerend voorbeeld voor de regio én daarbuiten.”
Naast de overall prijs ontving Weverling tevens de themaprijs talentontwikkeling & scholing. De jury prees daarbij de focus op vakontwikkeling, duurzame doorgroeimogelijkheden en de structurele verankering van sociaal ondernemen binnen de organisatie.
Menno Weverling reageerde trots op de uitreiking: “Deze prijs voelt echt als een kroon op het werk van ons hele team. We zijn ontzettend trots dat onze inzet voor inclusief ondernemen op deze manier wordt gewaardeerd. Tegelijkertijd zien we deze prijs niet als eindpunt, maar juist als motivatie om de komende jaren nóg meer mensen kansen te bieden.”
Ook werden tijdens de uitreiking themaprijzen toegekend aan genomineerden. De Kiem ontving de themaprijs ambassadeurschap vanwege de mensgerichte aanpak en de actieve rol die de organisatie speelt in het zichtbaar maken van inclusief werkgeverschap binnen de regio. IT-Councelor werd bekroond met de themaprijs taal & cultuur voor de wijze waarop de organisatie medewerkers ondersteunt bij taalontwikkeling, culturele integratie en persoonlijke groei.
Met de Patijnenburg Participatie Prijs willen Patijnenburg en MKB Westland inclusief ondernemerschap zichtbaar maken én andere organisaties inspireren om stappen te zetten richting een inclusieve arbeidsmarkt.
Foto’s: Mabel Bohms
