Patijnenburg is een publieke organisatie die wettelijke en publieke taken uitvoert in opdracht van de rijks- en gemeentelijke overheid en die dus ook vanuit rijks- en gemeentelijke middelen gefinancierd wordt.
Waarom is het hebben van werk en het participeren in de samenleving zo belangrijk? Wat is het nut van werken? Werk is een van de belangrijkste verdelingsmechanismen in onze samenleving en is het instrument bij uitstek om armoede te bestrijden en sociale ongelijkheid te verminderen. Werk is van groot belang voor het welbevinden van het individu: het is de belangrijkste bron van inkomen, draagt bij aan sociale integratie en maatschappelijke participatie, biedt ontplooiingsmogelijkheden en levert politieke en maatschappelijke invloed op. Werk draagt bij aan versterking van het zelfvertrouwen en kan rekenen op waardering vanuit de maatschappij. Werkenden voelen zich over het algemeen gelukkiger en zijn gezonder (De Beer, 1999).
De gemeenschapszin in Westland is groot en datzelfde geldt voor het arbeidsethos. Toch zien we dat er nog steeds mensen aan de kant staan die heel graag zouden willen werken, maar die daarbij wel wat steun vanuit hun omgeving nodig hebben. Patijnenburg biedt hen die steun, maar kan dat niet alleen. Daar zijn andere partijen bij nodig. Het bedrijfsleven is nodig om die mensen ook daadwerkelijk een kans te geven.
Patijnenburg ondersteunt deze bedrijven met verschillende instrumenten zoals loonkostensubsidie, jobcoaching en aanpassingen op de werkplek als dat nodig is. Iedereen doet ertoe dus iedereen doet mee!
Dat is waar Patijnenburg voor staat. We zijn er voor onze werknemers en kandidaten die we begeleiden in hun ontwikkeling en we zijn er voor werkgevers, waarbij we zoeken naar de juiste match met daarbij de juiste ondersteuning. Voor iedereen geldt dat er behoefte is aan (autonomie) het kunnen maken van eigen keuzes om je leven vorm te geven, (betrokkenheid) het ergens bij willen horen en (competentie) het ergens goed in willen zijn en/of ergens beter in willen worden (Deci & Ryan, 2000). Dat geldt voor u, voor mij en dat geldt voor iedereen. De professionals van Patijnenburg werken dagelijks aan het versterken van onze medewerkers en de kandidaten die we begeleiden en hierbij doen we ook een beroep op het bedrijfsleven om onze kandidaten ook daadwerkelijk een kans te geven. De telefoonlijnen staan open.
Ruud van Diemen
Directeur
